.::: Divulgada a CCT entre o Sincor e Sindisecuritários no Estado do ES, com reajuste no mês de Janeiro de 2022

 Informamos que foi disponibilizada a CCT - Convenção Coletiva de Trabalho para o ano de 2022 entre os sindicatos abaixo:

Sindicato Patronal (representando as empresas): Sindicato dos Corretores de Seguros, Capitalização, Previdência Privada, Saúde, Captadores e Promotores de Vendas de Planos de Saúde, e as Empresas Corretoras de Seguros, Capitalização, Previdência Privada, Saúde, Captadoras e Promotoras de Vendas de Planos de Saúde do Estado do Espírito Santo - SINCOR

Sindicato Laboral  (representando os empregados): Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Seguros Privados e Capitalização no Estado do Espírito Santo - SINDISECURITÁRIOS

Data Base janeiro.

Vejam os detalhes:

- Reajuste salarial no percentual de 10,16 % a partir de 01/2022.

- Piso Salarial:

Para Portarias, Contínuos e Assemelhados - R$ 1.311,00

Demais - R$ 1.461,00

- Adiantamento de 1ª Parcela de 13º Salário: deverá ser pago até o dia 30/06/2022.

- Anuênio: R$ 34,70 por mês, limitado ao máximo de 05 anuênios.   

- Hora Extra: percentual de 60%.

- Auxílio Refeição / Alimentação: R$ 34,15, por dia trabalhado, sendo custeado pelo empregado até no máximo de R$ 1,00 por mês. 

- Dia do Securitário: 3ª segunda feira do mês de outubro, sendo considerado descanso remunerado.

- Seguro de Vida:  Valores e garantias mínimas garantidas de acordo com a CCT.

- Jornada de Trabalho: Máximo de 40 horas semanais.

- Participação nos Lucros e resultados: Valor de R$ 681,00.  O pagamento será efetuado em duas parcelas iguais de R$ 340,50 cada, sendo a primeira paga até o dia 25/06/2022 e a segunda até 25/11/2022.  

- Contribuição Assistencial: percentual de 4% do salário base + anuênio dos Não sócios no mês de 01/2022.

A Empresa deverá encaminhar ao Sindicato relação nominal e com valor de salários dos respectivos trabalhadores descontados.

- Contribuição de Custeio do Sistema Confederativo: As empresas descontarão de todos os seus empregados, a importância no valor correspondente a 1/30 avos do total de remuneração no mês de 07/2022.

- Plano de Saúde: na forma ambulatorial

O valor a ser custeado pela empresa é de R$ 88,15 por mês, para a faixa etária de 18 a 43 anos, para cada empregado. 

Para a faixa etária de 44 anos em diante, o valor custeado pela empresa será de R$ 122,00. 

Reforçamos que a empresa deverá ler a CCT na íntegra.